МОЗ України і НСЗУ презентували результати трансформації системи охорони здоров’я

На засіданні Кабінету Міністрів України в. о. міністра охорони здоров’я Уляна Супрун і голова Національної служби здоров’я України Олег Петренко презентували зміни, які відбулися у системі охорони здоров’я, і розповіли про подальші етапи трансформації.

У 2018 році МОЗ України розпочало розбудову нової системи охорони здоров’я, у центрі якої – людина та всі питання, що стосуються її здоров’я.

– У відносини між пацієнтами та лікарями повертається довіра, професійність та гідність. Це – результати змін, які ми бачимо вже зараз, – підкреслила в. о. міністра охорони здоров’я Уляна Супрун.

За півтора року трансформації системи охорони здоров’я:

  • Українці вперше отримали право вільно обирати та змінювати свого лікаря. Нині свій вибір зробили вже 27,5 млн українців (у Полтавській області – 1,8 млн жителів);
  • До змін долучилися понад 1200 медичних закладів сімейної медицини. На Полтавщині у системі eHeath зареєструвалися 47 закладів і 306 амбулаторій;
  • Вперше в історії вдалося залучити до трансформації охорони здоров’я приватні заклади, які починають конкурувати з комунальними. Нині це кожний п’ятий заклад, де можна обрати сімейного лікаря. До трансформації ljлучилися 6 приватних закладів Полтавщини;
  • Вперше в історії України пацієнти з груп ризику повністю забезпечені необхідними вакцинами. На початку літа приватні медзаклади, лікарі-ФОП, які уклали договір з НСЗУ, отримають вакцини за національним Календарем щеплень, закуплені за кошти держбюджету. Окремі вакцини стануть доступні і в приватних пологових будинках;
  • Програмою «Доступні ліки» українці скористалися вже понад 35 млн разів. Цього року програма працює з електронним рецептом через Національну службу здоров’я України. Загалом у Полтавській області виписано 80 565 рецептів, відпущено ліків – 56 073;
  • Усі заклади сімейної медицини в Україні автономізувалися й стали комунальними некомерційними підприємствами, тобто не утримуються коштом бюджету, а мають стабільні виплати від НСЗУ. Це дає змогу закладам вільно організовувати свою роботу, впроваджувати гнучкі заробітні плати, мати рахунки в банку та депозити;
  • В закладах, де ефективно вибудована система мотивації персоналу, заробітні плати сімейних лікарів та медичного персоналу зросли у 2-4 рази;
  • Відсоток комп’ютеризованих закладів сімейної медицини зріс з 3% до 97%. З березня в тестовому режимі запрацювала електронна медична картка, з квітня – електронний медичний рецепт. Поступово кількість паперів у роботі медперсоналу зменшуватиметься, а комп’ютер зекономить більше часу для спілкування з пацієнтами.

– Статус лікаря первинки зростає. Українські терапевти, педіатри і сімейні лікарі почали отримувати достойну зарплату в легальному полі. За 9 місяців роботи Національна служба здоров’я виплатила медзакладам за обслуговування пацієнтів 8,9 млрд грн, – сказав голова НСЗУ Олег Петренко.

Для того, щоб з 2020 року запрацювала програма медичних гарантій, необхідно, щоб восени 2019 року всі заклади спеціалізованої допомоги підписали договори з НСЗУ. Для цього вони повинні автономізуватися, комп’ютеризуватися та мати відповідне обладнання. Це все реалістичні завдання, з якими первинка успішно справилася, тож це можливо і на рівні спеціалізованої допомоги. Також з наступного року в країні діятиме єдиний медичний простір. Відомчі заклади, такі як Феофанія, та заклади Національної академії медичних наук також почнуть перехід на фінансування за схемою «гроші йдуть за пацієнтом» й стануть відкритими для всіх.

Залишити відповідь
Коментувати

3 Коментарі

Нормальна реформа,все бульше й більше нравиться

2019-05-17
Дуня
Відповіcти
0

Ще не чула ,щоб лікарі були задоволені зарплатою

2019-05-17
Ганна
Відповіcти
0

Між пацієнтом і лікарем давно втрачена довіра, тому важко буде відновити.

2019-05-17
Тоня
Відповіcти
0

Останні новини:

Читайте також: